Milyonlarca SSK ve Bağ-Kur emeklisini doğrudan ilgilendiren 2026 Ocak zammı için geri sayım sürerken, 6 aylık enflasyon farkına ek olarak maaşlarda eşitliği sağlaması beklenen ‘Refah Payı’ ve ‘Seyyanen Zam’ formülleri yoğun şekilde tartışılıyor. Ekonomist ve SGK uzmanları, makasın daralması için hükümetin ek bir destek açıklayabileceği görüşünde birleşiyor.
SSK ve Bağ-Kur emeklileri, yasa gereği her yıl Ocak ve Temmuz aylarında, önceki 6 aylık döneme ait Tüketici Fiyat Endeksi (TÜFE) artışı kadar zam alıyor. Yılın ikinci yarısının ilk üç (Temmuz, Ağustos, Eylül) aylık enflasyon verilerinin açıklanmasıyla birlikte, emeklilerin alacağı zam oranı şimdiden %7,5 civarında kesinleşmiş durumda.
Merkez Bankası ve Orta Vadeli Program (OVP) tahminlerine göre, yıl sonu enflasyonunun %29 ila %30 bandında gerçekleşmesi bekleniyor. Bu tahmine göre, SSK ve Bağ-Kur emeklilerinin enflasyon zammının %10,5 ila %12 aralığında olması öngörülüyor.
Ocak zammında en büyük sorun, memur ve memur emeklileri ile SSK/Bağ-Kur emeklileri arasındaki zam oranlarındaki potansiyel fark. Toplu Sözleşme zammı nedeniyle memur ve memur emeklilerinin yılın ilk yarısı için %11 oranında artış alması kesinleşmiş durumda. Buna enflasyon farkı eklendiğinde, memur zammının %17 ila %20 seviyesine ulaşabileceği tahmin ediliyor.
Bu durumda ortaya çıkacak 5-8 puanlık farkı kapatmak ve tüm emekliler arasında eşitliği sağlamak için Refah Payı formülü devreye girebilir.
Enflasyon farkının üzerine, ekonomik büyüme ve gelişmeden kaynaklanan refahın emeklilere yansıtılması amacıyla Hükümet tarafından belirlenen ek artış oranıdır. Bu payın Meclis kararıyla eklenmesi gerekiyor.
Özellikle düşük maaşlı emeklilerin beklentisi ise Seyyanen Artış. Geçtiğimiz dönemde memurlara yapılan seyyanen zam, emeklilere kök maaşları üzerinden yansıtılmamış, bu da maaş eşitsizliklerini artırmıştı.
Ocak zammı ile birlikte en düşük emekli maaşının da yeniden belirlenmesi bekleniyor. Yıl sonu enflasyon tahminleri baz alındığında, mevcut en düşük emekli maaşına (Hazine destekli) yapılacak olası bir zamla bu rakamın 18.000 TL ile 19.500 TL bandına yükselmesi bekleniyor. Ancak nihai rakam, Hükümetin açıklayacağı ek refah payı veya seyyanen artış kararıyla şekillenecek.
Nihai Karar Ne Zaman?
Emekli zammı için kesin oran, Türkiye İstatistik Kurumu’nun (TÜİK) Ocak 2026’nın ilk haftasında açıklayacağı 6 aylık enflasyon verileriyle netleşecek. Refah payı ve seyyanen artış gibi ek düzenlemelerin ise Kabine Toplantısı kararı ve ardından Meclis’te yapılacak bir yasal düzenleme ile hayata geçirilmesi bekleniyor.
Kasım 2025 Güncel Promosyon Yarışı: 12.500 TL, 15.550 TL ve Üzeri Maaş Alanlara Dev Ödemeler Kapıda! Emekli maaşlarını taşıma rekabetinde bankalar, Kasım ayı itibarıyla rekor seviyelere ulaşan promosyon ödemeleriyle adeta yarışa girdi. SSK (4A), Bağ-Kur (4B) ve Emekli Sandığı (4C) mensuplarını kapsayan bu yeni dönemde, bankaların sunduğu koşullu ve koşulsuz promosyonlar, emeklilerin yüzünü güldürecek seviyelere […]
2025 Yılında Emekli Olacaklar İçin Maaşlarda %35’e Varan Düşüş Riski: Sistemin Mevcut Yapısı, Yüksek Prim Ödeyen ve Uzun Çalışanları Mağdur Ediyor. Türkiye’de emekli maaşı hesaplama sistemi, uzun süredir gündemde olan ve “çok çalışan-yüksek prim ödeyen” kesimin maaşının, “az çalışan-düşük prim ödeyene” yakın kalmasına yol açan yapısıyla eleştiriliyor. Çalışma hayatında en büyük beklenti, sosyal güvenlik sisteminde […]
BİM market, Kasım ayına da dopdolu fırsatlarla giriş yaptı. 4 Kasım 2025 Salı günü raflarda yerini alacak aktüel ürünler listesi, uygun fiyatlı alışveriş yapmak isteyenleri sevindirecek. Market, temel gıdadan kişisel bakıma kadar geniş ürün yelpazesiyle Kasım ayının ilk haftasında büyük ilgi görmeye hazırlanıyor. Yeni katalogda, sofraların vazgeçilmezi olan süt ürünleri, et ve kahvaltılık çeşitleri dikkat […]
Çalışma Bakanı’ndan Yeni Düzenlemelere Kapıyı Kapatan Açıklama: “Emeklilik Sisteminde Değişiklik Planlanmıyor” Mesajı Tekrarlanırken, Mağduriyet İddiaları Meclis Zemininde Isınmaya Devam Ediyor. Ankara – (1 Kasım 2025) Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesiyle milyonlarca kişinin emekli olmasının ardından, bu kapsama giremeyen ve özellikle 8 Eylül 1999 sonrası sigorta girişi olan çalışanların “Kademeli Emeklilik” beklentisi, Kasım ayında da gündemdeki […]
Emekli maaş promosyon yarışında öne çıkan bankalardan biri olan Türkiye İş Bankası, SGK emeklilerine yönelik cazip tekliflerini Kasım ayında da devam ettiriyor. Emekliler, 3 yıl boyunca maaşlarını İş Bankası’ndan alma taahhüdü vererek bu avantajlardan faydalanabiliyor. Promosyon Tutarları Maaş Aralığına Göre Belirleniyor İş Bankası’nın sunduğu nakit promosyon tutarları, emeklinin aylık net maaş miktarına göre kademeli olarak […]
Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesi sonrasında gözler, 8 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 tarihleri arasında sigorta girişi olan ve bu nedenle EYT kapsamına giremeyen milyonlarca çalışana çevrildi. Kamuoyunda yoğun bir şekilde tartışılan ve siyasi kulislerde dillendirilen “Kademeli Emeklilik” formülü, bu gruptaki vatandaşlar için erken emeklilik yolunu açabilir. Ancak, şu an için hükümet kanadından Meclis’e […]
